CAMOZZI LINK - La Corporate Academy del Gruppo Camozzi

19.12.22
Formazione
di lettura

Digitalizzazione, sviluppo del capitale umano e sostenibilità

Le sfide cruciali che stabiliranno quali saranno le aziende più competitive in tutti i settori nei prossimi decenni sono le sfide e gli elementi cruciali su cui anche il gruppo Camozzi sta investendo e costruendo il suo sviluppo e disegnando il suo futuro. È per questo motivo che nasce Camozzi LINK!

Siamo lieti di annunciare la nascita di Camozzi Link, Learning for Innovation & Knowledge, la prima vera Academy aziendale del Gruppo Camozzi, nata per sostenere l'evoluzione e la crescita del Gruppo, concepita come uno spazio in evoluzione costante dove apprendere in digitale, on the job o in aula, in un percorso di formazione continua.

L’obiettivo vuole essere quello di garantire un livello di preparazione eccellente per i dipendenti di tutto il mondo, consentendo loro di stare sempre un passo avanti rispetto alla rapida evoluzione tecnologica del business.


Perché Camozzi LINK?

Camozzi Link, Learning for Innovation & Knowledge, è stata così chiamata per sottolineare l’importanza della connessione e della condivisione della conoscenza tra persone, team, reparti, aziende del Gruppo. In modo veloce e rapido.


Piattaforma di E-learning

Pilastro importante dell’Academy, che racchiude tutte le iniziative formative del Gruppo, è la piattaforma di e-learning che mette a disposizione di tutti i dipendenti ed anche dei loro familiari, tantissimi contenuti consultabili in ogni momento, da pc, telefono o tablet, continuamente arricchiti ed aggiornati.

La piattaforma contiene:

  • informazioni relative al Gruppo ed alla sua storia
  • contenuti formativi tecnici sui prodotti
  • possibilità di accrescere e migliorare le competenze digitali e linguistiche
  • possibilità di acquisire maggiore consapevolezza rispetto alle soft skills

Numerosi, inoltre, sono i corsi dedicati alle competenze tecniche e alle competenze soft di base e trasversali (lingue, informatica, problem solving, etc.) tenuti da docenti professionisti e da esperti interni Camozzi, pianificati sulla base delle esigenze formative raccolte annualmente nell’ambito del processo di valutazione della performance.


E-learning ma non solo

Camozzi Link è anche l’interlocutore di riferimento per le Scuole secondarie, le Università, i vari Enti di formazione professionale e Business Schools con cui il Gruppo Camozzi collabora in Italia e all’estero per progetti di alternanza scuola-lavoro, tirocini e iniziative di formazione congiunte.


Il contesto aziendale

Il Gruppo Camozzi è stato fondato nel 1964 dalla visione dei tre fratelli che nei decenni anni lo hanno trasformato, attraverso molteplici acquisizioni e investimenti in strutture produttive internazionali, in una multinazionale globale diversificata, leader nella produzione di componenti e sistemi innovativi per l’automazione industriale e fra i protagonisti nei sistemi integrati per l’Industrial Internet of Things nel rispetto della sostenibilità totale.

Punto di forza del Gruppo è la profonda conoscenza dei diversi processi produttivi, che ha permesso di interpretare i nuovi paradigmi tecnologici di mercato e quindi di indirizzare la ricerca e l’innovazione ad essi correlati verso nuove frontiere.

In questo contesto, le persone sono la chiave per potere affrontare le sfide, i cambiamenti evolutivi e la trasformazione derivante dal cambiamento tecnologico.